Médecine du Travail, Obligations légales de l’employeur

Médecine du Travail, Obligations légales de l’employeur

La sécurité et la santé des salariés sur le lieu de travail sont assurés par les visites auprès de la médecine du travail, et sont des obligations légales de l’employeur. Toute entreprise doit enregistrer ses salariés auprès d’un centre de médecine du travail. Les...
Gestion de la surveillance médicale du salarié, les changements en 2017

Gestion des visites médicales d’embauche

Les visites médicales d’embauche sont une problématique récurrente des entreprises qui sont confrontés à différents aléas de la gestion des salariés : Turnover, CDD de courtes durées et gestion des visites médicales d’embauche. Plusieurs entreprises subissent le...